积分制管理是指在企业管理中，采取积分量化员工行为和贡献，同时对积分进行排名，进而给与员工相应的激励。优秀···

疫情的再次传播，使得很多实体门店的老板，越来越举步维艰。特别是餐饮店，要是之前入驻了美团等线上平台，疫情···

现在职场的年龄结构越来越年轻化，95后，包括00后都开始进入职场，这批新生代的年轻人经常会有不遵守规则、···

积分制管理已经越来越被更多的企业所了解、熟知和认可。抛开积分制管理的的机制，我们今天来分享一下积分制管理···

作为企业负责人，你肯定会有这样的体验，新员工在前几个月往往会激情满满，干劲十足，但慢慢的你会发现，他们好···

关于工作能力的评价方式，根据岗位和工作性质的不同，你可以依据结果导向或过程导向，我觉得都没问题,但最不可···